Il laboratorio abilita una ricerca multimodale e multi-metodo sullo studio dell’interazione tra gli individui, e tra di essi e le realtà digitali e virtuali, con un particolare focus sui comportamenti organizzativi, l’apprendimento, la fruizione di contenuti e i contesti di lavoro d’ufficio.

Attraverso strumenti per l’analisi biometrica del comportamento e dello spettro emozionale degli utenti conduce attività di ricerca comportamentale e ad alta ecologia sperimentale (es. spazi per focus group, spazi riconfigurabili per ricostruire esperienze di vita/lavoro).

REFERENTE:
Marco Mandolfo, docente di Ingegneria Economico-Gestionale, Dipartimento di ingegneria gestionale (DIG)